نظَّمت دائرة الموارد البشرية بالشارقة صباح أمس الأربعاء الموافق 17 سبتمبر 2025م ورشة عمل متخصصة بعنوان «تمكين مدراء الفروع». وذلك في قاعة الدانة بفندق أوشيانيك بمدينة خورفكان، بحضور ماجد حمد المري مدير دائرة الموارد البشرية بالشارقة.
ويأتي تنظيم هذه الورشة استكمالاً لخطط تطوير منظومة العمل الإداري التي اعتمدها المجلس التنفيذي لإمارة الشارقة والهادفة إلى تمكين مديري الفروع ومنحهم الصلاحيات اللازمة بما يعزز الكفاءة المؤسسية.
وجاء تنظيم هذه الورشة، ضمن برنامج شامل للتطوير الإداري يتضمن ورشاً تدريبية لمديري الفروع والموظفين في مختلف الجهات الحكومية، بحيث تسهم مخرجاته في تمكين الفروع من تقديم خدماتها مباشرة في كل مدينة وتعزيز القدرة على الاستجابة الفورية لاحتياجات المتعاملين، وتحسين جودة الأداء، فضلاً عن تلبية متطلبات أهالي المدن والمناطق ورفع مستوى رضا المتعاملين من المواطنين والمقيمين.
وقد شهدت الورشة تفاعلاً إيجابياً من مديري الفروع بمختلف الدوائر والهيئات الحكومية في الشارقة، الذين أكدوا أن المبادرة تمثل خطوة نوعية لتعزيز كفاءة العمل المؤسسي، بما يسهم في تحقيق تطلعات الإمارة في الريادة والتميز الحكومي.
من جانبه أكد عبدالله إبراهيم الزعابي، رئيس الدائرة، أن الورشة تأتي تجسيداً للتوجيهات السامية لصاحب السمو الشيخ الدكتور سلطان بن محمد القاسمي عضو المجلس الأعلى حاكم الشارقة الرامية إلى تمكين القيادات الإدارية الميدانية ومنحهم الصلاحيات التي تتيح لهم خدمة المجتمع بكفاءة أعلى واستجابة أسرع.