تعد إدارة التشغيل بديوان عام محافظة المنوفية، من أهم الإدارات التى تعمل على توفير فرص عمل للشباب والفتيات، وذلك للقضاء نهائيا على البطالة بشتى الطرق، حيث نجحت الإدارة فى توفير الآلاف من فرص العمل للشباب والفتيات عن طريق التواصل مع أصحاب شركات القطاع الخاص والمصانع وإدارة الموارد البشرية.

وأكد المهندس حسن مرة، مدير إدارة التشغيل بمحافظة المنوفية، أننا نعمل جاهدين كفريق عمل فى توفير فرص عمل بالقطاع الخاص للشباب للقضاء على البطالة، حيث يتم التواصل يوميا من خلال فريق العمل بالإدارة مع أصحاب الشركات والمصانع الخاصة، للبحث عن فرص عمل للشباب والفتيات.

وأضاف مدير إدارة التشغيل بمحافظة المنوفية، فى تصريحات خاصة لـ"اليوم السابع": "أننا كفريق عمل بالإدارة نستقبل يوميا العديد من الشباب والفتيات وتلقى طلبات التوظيف ومعرفة الحالة المتقدمة للوظيفة من خلال مؤهله العلمى ونعمل بشتى الطرق على توفير فرص عمل لكل مؤهل سواء كان مهندسين أو محاسبين، أو غيرها من المؤهلات العليا، بالإضافة إلى المؤهلات المتوسطة التى يتم توفير فرص عمل لها حسب التخصص من المؤهل ويتم توفير المئات من فرص العمل لهم، نظرا لاحتياج المصانع لتلك المؤهلات للعمل كفنين فى تخصصاتهم".

وأكد حسن مرة، أنه بفضل توجيهات اللواء إبراهيم أحمد أبو ليمون محافظ المنوفية، استطعنا خلال الفترة الأخيرة توفير 2131 فرصة عمل بمصانع المناطق الصناعية بقويسنا، السادات، شبين الكوم، برواتب عالية ومناسبة لكل تخصص.

وتابع: "نعمل بالتعاون مع مديرية العمل بشبين الكوم بمحافظة المنوفية والتواصل مع أصحاب الشركات والمصانع الخاصة، وبناء على توجيهات من اللواء إبراهيم أحمد أبو ليمون محافظ المنوفية، لتوفير فرص العمل للقضاء نهائيا على البطالة، خاصة أن محافظة المنوفية، تعد من أعلى المحافظة فى التعليم ولديها العديد من الكفاءات فى كافة التخصصات، وكل ما يريدون الحصول على فرصة فقط، وهذا ثبت بالفعل فى الذين حصول على فرص عمل من المتقدمين لإدارة بديوان عام المحافظة".

وطالب مدير إدارة التشغيل بمحافظة المنوفية، الحاصلين على مؤهلات ولم يحصلوا على فرصة عمل مناسبة التوجيه إلى إدارة التشغيل بديوان عام المحافظة، ومعه صورة من البطاقة الشخصية، المؤهل، شهادة الخدمة العسكرية للشباب، والفتيات صورة البطاقة الشخصية، صورة المؤهل، صورة الخدمة العامة، ويتم توفير فرص العمل والتواصل على الفور معهم لاستلامهم العمل.